西青泰达微电子工业区

• 南开区启动经济升级行动 科技型中小企业扩容助力产城融合

  南开区近期围绕招商引资与产业升级推出系列举措，通过优化创新生态、盘活存量资源、完善政策支持，加速区域经济高质量发展。根据规划，当地将重点培育科技型中小企业集群，强化五大功能区载体作用，构建多元化投融资体系，为创新创业提供全链条支撑。 一、科技企业梯度培育计划全面铺开 南开区明确将科技型企业培育作为经济转型核心抓手，计划年内新增科技型中小企业360家，重点扶持10家具备行业领先潜力的"小巨人"企业，同步推动10家高新技术企业认证。通过建立"初创-成长-领军"分层孵化机制，联合高校院所搭建技术转化平台，促进研发成果在本地实现产业化应用。 二、五大功能区重塑产业空间格局 "两圈两区一中心"的空间布局进入实质建设阶段： - 环高校知识经济圈聚焦人工智能、生物医药等前沿领域 - 特色商贸圈升级传统服务业态 - 产城融合示范区探索土地复合利用 - 文化创意区培育数字内容产业集群 - 科技创新中心建成3个专业实验室集群 该布局预计带动楼宇经济提质增效，25座商务楼宇将实现年税收过亿元目标。 三、双创生态体系持续完善 天津市青年创新创业广场投入运营后，已整合12家专业服务机构，提供法律咨询、专利申报等一站式服务。针对初创企业设立专项风险补偿资金池，对符合条件的科技贷款给予最高50%贴息。同步试点PPP模式建设基础设施，吸引社会资本参与智慧园区开发。 四、存量资源激活释放发展动能 通过产权置换、功能改造等方式，17万平方米空置楼宇转型为研发中心和共享办公空间。配套出台租金减免政策，对入驻的科技企业给予三年租金补贴。目前已有4家国家级众创空间签约落户改造项目，预计带动8000个就业岗位。 南开区通过系统化政策组合，正逐步构建"科技-产业-金融"良性循环生态。最新统计显示，当地战略性新兴产业产值占比已提升至34%，研发经费投入强度连续三年保持两位数增长，经济结构转型成效持续显现。

  2025-08-12

• 宁河芦台镇创新机制激发三产活力 以精准服务打赢招商硬仗

  在区域经济高质量发展的背景下，宁河区芦台镇将招商引资作为推动产业升级的核心引擎，通过机制创新与服务优化构建全域招商新格局。当地以领导班子牵头、全员参与的攻坚模式，结合“一站式”服务体系与绩效激励制度，实现实体企业引进与三产扩容的双突破，为区域经济注入强劲动能。 一、构建三级联动机制 压实招商责任体系 芦台镇建立“党委统筹-专班推进-全员参与”的责任链条，成立由主要领导挂帅的招商攻坚指挥部，将任务分解至各职能部门。通过周调度、月考核机制，形成问题即时协调、进度动态跟踪的工作闭环。在服务端推行“首接负责制”，确保项目从洽谈到落地全程专人跟进，平均审批时效压缩超三成。 二、深挖区位禀赋优势 培育三产增长极 立足京津冀协同发展节点优势，芦台镇重点打造商贸物流、专业市场、现代服务三大产业集群。2015年，当地投入专项资金用于基础设施升级，吸引冷链物流、汽车交易等专业市场落户。目前全镇1677家三产企业中，限额以上企业及大个体达51家，其中交通运输企业年营收增速连续三年保持两位数增长。 三、创新人才培养模式 锻造专业招商铁军 实施“导师制”培训计划，遴选12名资深招商骨干组建讲师团，通过案例教学、模拟谈判等方式开展轮训。建立项目跟踪实践机制，安排新入职人员全程参与3个以上重点项目实操，快速掌握产业政策、财税法规等核心技能。年内开展专题培训8场，实现招商队伍专业能力100%覆盖。 四、优化全周期服务 提升项目转化效率 推出“五个一”服务标准（一张清单告知、一个窗口受理、一套流程审批、一支队伍代办、一次上门送达），建立重点项目“绿黄红”三色预警机制。针对亿元以上项目成立专项服务组，提供用地规划、环评审批等前置指导，推动7个实体项目实现“拿地即开工”。 五、强化政策集成供给 构建产业生态圈 制定差异化扶持政策，对高新技术企业给予租金补贴与研发奖励双支持。设立产业引导基金，联合金融机构开发“招商贷”产品，累计为中小企业授信超2亿元。建立产业链“链长制”，围绕装备制造等主导产业开展靶向招商，促成上下游8家企业集群入驻。 当前，芦台镇正以营商环境提升年为抓手，深化“招商-落地-投产-达效”全链条服务改革。通过建立企业满意度回访制度与动态评估体系，持续擦亮“芦台服务”金字招牌，为宁河区高质量发展提供坚实支撑。

  2025-08-12

• 宁河区强化企业上市扶持政策 最高补助百万助推资本化进程

  为深化招商引资工作，优化区域营商环境，宁河区近期通过政策宣讲与资金补助双轮驱动，加速企业对接资本市场。该区针对科技型企业股改、挂牌及上市推出阶梯式补贴，最高给予100万元资金支持，并联动多部门组建专项服务团队，系统性解读上市路径与政策红利，助力企业实现高质量发展。 一、政策宣讲会搭建政企沟通桥梁 宁河区联合市级金融、科技等11个部门成立企业上市宣讲团，围绕资本市场运作规则、政府扶持政策等核心议题开展专题培训。会议重点解析了股份制改造、新三板与区域性股权市场挂牌、沪深交易所上市等关键环节的操作要点，同时结合案例分享，帮助企业明晰资本化转型的战略价值。 二、阶梯补贴精准匹配企业需求 根据《宁河区关于打造科技小巨人升级版的政策措施》，该区建立分阶段补助机制：完成股改的科技型企业可获20万元基础补贴；在全国中小企业股份转让系统或天津区域性股权交易市场成功挂牌的企业，补贴额度提升至50万元；对登陆沪深主板上市的企业，给予100万元一次性奖励。当前，宁河区正研究提高补贴标准，进一步降低企业资本运作成本。 三、多维度服务优化上市生态 除资金激励外，宁河区通过建立拟上市企业库、开通绿色审批通道、引入专业中介机构等方式，构建全流程服务体系。相关部门针对企业上市过程中的合规性审查、财务规范等痛点，提供“一对一”辅导，缩短筹备周期。区内还定期组织交易所专家座谈，动态跟踪政策变化，确保企业及时把握窗口机遇。 四、资本赋能驱动产业升级 宁河区将企业上市与区域产业结构调整深度融合，重点支持高端装备制造、生物医药等战略性新兴产业通过资本市场扩容增效。数据显示，近年来该区已有十余家企业进入上市培育梯队，政策实施后预计带动超百亿元社会资本投入，形成“科技-资本-产业”良性循环。未来，宁河区计划扩大政策覆盖面，探索跨境融资支持，持续提升区域经济活力。

  2025-08-12

• 宁河现代产业区党群服务中心启用助力非公企业党建提质增效

  宁河现代产业区通过打造高标准党群服务中心，为园区招商引资注入红色动能，该中心聚焦非公企业党建需求，整合学习教育、民意收集、文化传播等功能，成为强化基层党组织建设的重要载体。 一、多功能服务平台赋能非公党建 宁河现代产业区党群服务中心设有党史教育展区、多功能会议室及休闲活动空间，可同时容纳200人开展活动。中心创新采用"线上预约+线下服务"模式，企业党组织可通过数字化平台预约党建活动场地、定制专题培训课程。科普普法专区配备虚拟现实设备，通过沉浸式体验提升法治宣传教育效果。 二、红色阵地建设实现三大突破 该中心在服务模式上实现突破：一是建立"企业点单-中心派单-专家接单"的精准服务机制，已累计响应企业需求60余项；二是打造跨企业党建联盟，促成12家非公企业党组织结对共建；三是设立党员创新工作室，推动产学研合作项目落地。 三、企业获得感显著提升 多家入驻企业反馈，中心解决了非公企业党组织活动场地匮乏、教育资源分散等问题。某新能源企业党支部依托中心资源，三个月内组织专题党课4次，党员参与率提升至95%。中心设立的"营商议事厅"累计收集企业建议43条，推动解决园区交通配套等实际问题。 四、长效机制保障持续发展 宁河现代产业区建立三项保障机制：一是专职党务工作者驻点服务制度，二是季度党建联席会议制度，三是企业满意度考评体系。园区计划每年投入专项经费用于中心功能升级，未来将拓展非公党建智库、智慧党建云平台等创新功能。 该中心的投用标志着宁河现代产业区在探索"党建+营商环境"融合模式上迈出关键一步，为区域高质量发展提供了坚实的组织保障和红色引擎。

  2025-08-12

• 纽约中城领衔北美高端写字楼市场 科技驱动旧金山租金激增

  北美地区高端写字楼市场呈现核心区域领跑、科技城市爆发的态势，纽约中城巩固区域龙头地位，旧金山因科技产业扩张推动租金大幅增长。各地通过完善商业配套与政策优化加强招商引资，32个市场租金同比上升，反映区域经济活力与商业地产韧性。 一、纽约中城：北美高端写字楼市场标杆 作为北美历史最悠久的核心商务区之一，纽约中城凭借不可复制的区位优势与产业聚集效应，长期占据区域高端写字楼市场首位。该区域汇聚了全球顶尖金融机构、跨国企业总部及专业服务公司，密集的商业资源与便捷的交通网络形成强大磁吸效应。尽管面临全球经济环境波动，其办公空间租用成本仍保持较高水平，同比实现稳健增长，全球排名稳居前列。稳定的需求支撑源于金融、法律、咨询等行业的持续扩张，以及企业对核心区位办公场景的长期依赖，进一步巩固了其作为北美商业地产“晴雨表”的地位。 二、旧金山双核心区：科技产业点燃租金增长引擎 旧金山（市中心）与旧金山（半岛）成为区域租金增长最快的市场，核心驱动力来自科技行业的爆发式需求。作为全球科技创新中心，旧金山及周边区域吸引了大量科技企业布局，从初创公司到行业巨头均在加速扩张办公版图。随着人工智能、云计算等领域的技术突破，科技企业对高品质办公空间的需求激增，包括总部大楼、研发中心及协作空间的租赁需求显著上升。有限的商业地产供应与旺盛的市场需求形成供需缺口，推动租金水平实现显著同比增长，其中旧金山半岛因靠近硅谷核心区域，成为科技企业设立研发基地的优选，进一步放大了租金上涨动能。 三、区域市场分化：多数城市展现增长韧性 北美地区写字楼市场整体呈现“多数上升、少数调整”的格局，32个主要市场租金同比上升，仅6个市场出现下降。核心城市与特色产业聚集区表现尤为突出：芝加哥作为中西部商业枢纽，依托制造业复苏与服务业升级，办公需求保持稳定，租金温和增长；多伦多凭借多元经济结构与跨国公司区域总部布局，成为北美跨境商业活动的重要节点，支撑租金稳步上升；洛杉矶依托娱乐产业、国际贸易及物流枢纽优势，非核心商务区的办公空间需求也在逐步释放。而租金下降的6个市场多为中小城市或非核心区域，主要受局部经济增速放缓、企业远程办公比例上升导致的办公空间需求缩减，或新增供应集中入市带来的短期供过于求影响。 四、需求侧：产业结构升级主导市场走向 写字楼市场的租金变化本质是产业结构与经济活力的映射。金融、科技、专业服务三大行业构成北美高端写字楼需求的“铁三角”：纽约中城的金融机构持续扩张后台运营与客户服务团队，推动办公面积需求；科技行业除旧金山外，西雅图、奥斯汀等新兴科技城市也因企业扩张带动租金上涨；专业服务领域，法律咨询、管理咨询公司为贴近客户集群，仍倾向于布局核心商务区。此外，医疗健康、绿色能源等新兴产业的崛起，也为部分城市带来新增办公需求，如波士顿因生物医药产业聚集，写字楼市场保持稳定增长。 五、供给侧：存量优化与新增供应的平衡难题 北美多数核心城市面临写字楼供给紧张的问题。纽约中城、旧金山市中心等区域可开发土地稀缺，新增供应有限，存量建筑通过改造升级提升品质成为主流，如老旧写字楼改造为绿色建筑、增加智能化办公设施以满足企业对可持续发展与高效办公的需求。但改造周期长、成本高，难以快速缓解供需矛盾。部分城市虽有新增供应入市，如达拉斯、亚特兰大等阳光地带城市，但多集中在郊区或新兴商务区，核心区域供应缺口仍存，这种供需失衡进一步支撑了核心市场的租金稳定性。 六、政策与外部环境：招商引资与经济周期的双重影响 各地政府通过招商引资政策持续优化商业环境，如提供税收减免、简化审批流程、完善基础设施等，吸引企业落户，直接拉动写字楼需求。纽约针对金融科技企业推出的产业扶持计划，旧金山为科技初创公司提供的办公空间补贴，均在一定程度上刺激了市场活跃度。同时，北美经济周期波动对市场产生间接影响：利率上升推高企业融资成本，部分企业暂缓扩张计划；通胀压力下，写字楼运营成本上升，业主倾向于通过提高租金转嫁成本，形成“成本-租金”正向循环，而经济复苏预期则增强企业长期租赁信心，支撑市场基本面。 七、未来趋势：科技与可持续性重塑市场逻辑 展望未来，北美写字楼市场将呈现两大核心趋势：一是科技深度融入办公场景，智能楼宇管理系统、灵活办公空间解决方案需求上升，企业更注重办公空间的数字化与协作效率；二是可持续发展成为核心竞争力，LEED、WELL等绿色建筑认证成为高端写字楼的标配，符合环保标准的办公空间租金溢价显著。此外，随着远程办公模式常态化，企业对办公空间的使用效率要求提高，小面积、灵活租期的租赁需求可能增加，推动市场从“大面积长期租赁”向“精准化空间配置”转型。核心城市凭借产业聚集与政策优势，仍将是市场主导力量，而科技与绿色双轮驱动下，区域市场分化或进一步加剧。

  2025-08-12

• 欧洲最大培训公司TACK落户天津 深化国际人才培养合作

  近日，从天津相关部门获悉，中天人力资源开发服务总公司与英国TACK国际培训机构正式签约，标志着欧洲最大的培训公司正式落户天津。此次合作是天津招商引资的重要成果，将通过引入国际先进培训资源，为当地企业提供专业化、国际化的培训服务，助力区域人才队伍建设与产业高质量发展。 一、TACK国际培训公司作为欧洲规模领先的企业培训咨询机构，总部位于英国伦敦，在全球企业培训领域拥有深厚的行业积淀和广泛的影响力。该公司专注于为企业提供定制化培训解决方案，业务覆盖全球多个国家和地区，服务对象包括跨国企业、行业领军企业及成长型企业，其培训体系以实战性、系统性和国际化标准著称，在领导力提升、市场拓展、客户关系管理等领域形成了独特的核心优势。 二、此次中天人力资源开发服务总公司与TACK国际培训机构的合作，将重点围绕天津企业发展需求，搭建国际化培训平台。双方计划联合开发符合本地企业实际的培训课程体系，内容涵盖专业销售技能、销售管理、管理技能、客户服务及个人发展等多个领域。其中，专业销售技能培训将聚焦客户需求分析、谈判策略与成交技巧；销售管理课程将针对团队搭建、业绩目标拆解与过程管控提供方法论支持；管理技能培训则注重提升管理者的领导力、决策能力与团队协作水平；客户服务培训致力于优化服务流程与提升客户满意度；个人发展课程则涵盖沟通表达、时间管理与职业规划等实用技能。 三、TACK国际培训公司落户天津，对当地企业发展具有重要推动作用。通过引入国际先进的培训理念和课程资源，将帮助天津企业提升员工专业素养与综合能力，增强市场竞争力，尤其在当前产业转型升级的背景下，有助于企业更好地应对全球化市场挑战。同时，这一合作也将丰富天津的人才服务供给，为区域人才培养提供新的路径，促进本地人才队伍与国际接轨，为天津经济高质量发展注入新动能。 四、此次合作是天津深化招商引资、优化营商环境的具体体现。近年来，天津持续加大对优质服务产业的引进力度，通过搭建国际化合作平台，吸引更多全球领先的服务机构入驻。TACK国际培训公司的落户，不仅是对天津营商环境的认可，也将进一步提升天津在国际人才培训领域的影响力，为后续吸引更多高端服务业资源积累经验。未来，天津将继续发挥区位优势与政策优势，推动更多国际合作项目落地，助力构建更加开放、多元的产业生态体系。

  2025-08-12

• 潘庄工业园区聚力重大项目攻坚 以服务创新驱动高质量发展

  在京津冀协同发展纵深推进的背景下，潘庄工业园区锚定绿色创新发展方向，通过优化招商机制、强化项目全周期服务，加速培育汽车零部件、新能源等产业集群。园区以天宁工业园等标杆项目为牵引，实施专业化服务模式，为宁河区产业升级注入新动能。 一、重大项目提速建设构筑产业新高地 天宁工业园施工现场呈现繁忙景象，施工团队缩短春节假期抢抓B区13号厂房主体结构施工。作为总规划21万平方米的重点载体，该项目建成后将聚焦高端制造、新材料等战略性新兴产业，形成高附加值企业集聚效应。园区建立“项目长”负责制，通过专班对接、要素保障等机制，确保年度建设目标按期完成。 二、服务创新打造营商环境标杆 园区深化“产业优先、企业为本”理念，推行“一站式”审批和“保姆式”跟踪服务。针对企业需求定制个性化解决方案，在政策咨询、人才引进等环节提供全链条支持。建立企业家定期座谈机制，动态优化服务措施，相关做法获评区域营商环境典型案例。 三、绿色创新双轮驱动转型升级 贯彻绿色发展理念，园区严格项目准入环保标准，引导企业实施清洁生产改造。设立专项基金支持技术创新，推动传统制造业向智能化转型。目前已有多个新能源项目完成低碳技术应用认证，单位产值能耗较往年下降显著。 四、协同发展激活区域经济活力 依托宁河区区位优势，园区主动承接京津冀产业转移，与周边开发区建立产业链互补机制。通过联合招商、飞地经济等模式，吸引上下游配套企业落户。2023年新签约项目中，跨区域协作项目占比超四成，形成产业协同发展新格局。 当前，潘庄工业园区正以重大项目为支点，持续完善基础设施和公共服务配套，通过精准招商培育新质生产力，为区域高质量发展提供强劲支撑。

  2025-08-12

• 七里海湿地启动生态修复行动 放流两百万鱼蟹苗完善生物链

  天津市宁河区持续强化生态治理与招商引资协同发展，着力推动七里海湿地生态经济体系建设。该湿地日前实施大规模水生生物资源补充工程，科学投放多类水生生物幼体总量超两百万单位，旨在重构湿地生态系统食物链结构，为生物多样性恢复与绿色产业融合奠定基础。 一、生态修复工程系统化推进 本次行动由专业生态管理机构主导实施，聚焦湿地生态系统核心功能重建。区别于过往单一化操作，工程采用多物种协同放流模式，涵盖具有生态位互补功能的河蟹、鲫鱼、鲢鱼、鳙鱼及大规格鲤鱼五大类群。各类群依据生态功能需求设定科学配比，其中鲢鳙类占总量近半数，主要发挥水体藻类控制的"生物操纵"作用；河蟹投放量约占四成，通过底栖摄食行为促进底质活化；特别增加的大规格鲤鱼显著提升种群存活竞争力，形成梯级生物调控网络。 二、技术路径创新实现精准修复 工程应用生态学"下行效应"调控理论，构建"滤食性鱼类控藻-杂食性鱼类清淤-底栖生物分解"三级净化系统： - 鲢鳙鱼群通过滤食浮游生物降低水体富营养化风险，有效提升水体透明度 - 河蟹活动促进底泥有机物矿化，阻断有害物质沉积循环 - 大规格鲤鱼作为顶级消费者调节种群结构，预防小型鱼类过度繁殖 技术人员采用遗传谱系溯源技术保证苗种本地种源纯度，同步运用卫星追踪与声呐监测手段实施投放后种群动态评估，建立从苗种繁育到野化适应的全周期管理体系。 三、生物多样性恢复初见成效 生态监测显示，经三期系统性放流，七里海湿地关键指标持续向好： - 水生植被覆盖率提升至历史均值的120%，形成沉水-浮叶-挺水复合植被带 - 鸟类种群数量实现三年连增，天鹅等珍稀物种回归率超预期目标45% - 水体氮磷负荷较修复前下降三成，持续达到地表水环境Ⅲ类标准 湿地生态服务功能显著增强，物质循环效率较单一物种放流模式提高两倍以上，为后续生态产业化开发提供基础保障。 四、绿色发展模式深度构建 基于生态资源价值转化机制，打造"资源增殖-生态养护-产业联动"发展路径： - 构建"以渔净水"示范体系，形成可推广的水体富营养化治理方案 - 发展生态标识产品认证，河蟹等水产品获得绿色食品认证 - 生态旅游项目年吸引自然观察游客超十万人次，带动周边民宿产业增收 专业机构同步开展湿地碳汇核算，探索生态产品价值实现机制，将生态优势转化为区域可持续发展动能。相关治理经验已纳入典型生态系统修复案例库，为同类型湿地保护提供技术范本。 五、长效机制筑牢生态屏障 工程实施方建立持续化的资源养护制度： - 每年实施生态容量评估，动态调整放流物种与数量 - 湿地岸线设置智能识别系统防范非法捕捞 - 联合科研院所开展水生生物疾病监测预警 通过社区共管模式吸引周边居民参与生态巡护，形成全民参与的生物多样性保护网络。湿地生态系统已实现从结构修复到功能优化的跃升，为京津冀地区生态屏障建设提供重要支撑。

  2025-08-12

• 海河之城迈向卓越：创新引擎驱动转型升级与招商引资新里程

  在区域发展的关键时期，天津抓住京津冀协同发展等战略契机，全面深化经济与城市升级，实现全年经济高增长、质效提升与结构优化。招商引资活动显著增强，成为驱动转型发展的重要动力，为后续可持续性建设奠定坚实基础。 一、京津冀协同发展为天津经济开创了新舞台。2014年，国家层面推动区域一体化政策加快实施，天津通过优化资源配置，积极参与跨省协作项目。例如，交通基础设施互联互通取得突破性进展，京津走廊建设高效推进，加速人员、资金和技术要素流动。产业协同效应显现，天津吸引一批高端制造和现代服务业项目入驻，为经济注入新活力。这些措施不仅强化区域竞争合力，还为招商引资创造更优环境，带动产业链向高附加值延伸。 二、科技创新成为经济增长的核心引擎。天津高度重视培育创新型市场主体，在获批国家自主创新示范区的背景下，科研投入持续加大，推动形成技术密集型产业集群。重点发展领域如航空航天、生物医药等关键产业布局深化，企业研发能力显著提升，专利成果转化率稳步提高。例如，通过政策扶持，科技型企业群体迅速壮大，助力经济结构从传统工业向高精尖方向转型。创新驱动战略不仅提升产品附加值，更优化了招商引资平台，吸引跨国研发中心和国际合作项目落地天津。 三、体制机制改革释放强劲发展动能。天津在2014年系统推进制度改革，其中工商登记流程大幅简化，营商便利度显著提升。财税金融领域变革深化，例如扩大营改增试点范围和小微企业免税政策全面落地，减轻实体企业负担。融资租赁等金融业态快速成长，业务规模领先全国。这些改革通过降低市场门槛和资金成本，激活了民间资本参与度，推动创业热情高涨，为招商引资提供制度红利保障。民生领域同步完善，社保和教育资源优化配置，增强社会协同发展韧性。 四、招商引资活动取得显著成效，支撑经济高增长。2014年，天津举办系列投资促进会议和国际平台对接活动，重点引入高端制造、绿色技术和现代服务业项目。外部资本流入加速本地产业升级，例如，合作园区建设和外资项目落地拉动就业与技术溢出。同时，内部市场环境优化带动注册企业数量激增，创新创业生态活力增强。天津通过整合区域优势和开放平台，有效将招商成果转化为可持续发展能力，经济总量实现稳健扩张。 五、综合发展成果惠及民生改善和社会进步。经济结构的优化与创新驱动战略相结合，促进了城乡协调发展和社会福祉提升。例如，在产业升级过程中，劳动力技能培训机制完善，带动收入水平增长；公共服务如医疗和教育资源覆盖率提升，为居民生活提供保障。天津通过经济高增长与环境治理协同推进，建设生态宜居型城市，进一步巩固招商引资吸引力。总体看，转型调整展现出强大的适应性，推动区域进入高质量发展通道。 六、未来展望以持续创新为导向强化动力。基于2014年的稳健基础，天津正深化京津冀协同和自创区建设，聚焦数字经济、人工智能等前沿领域战略布局。政策支持将更加精准，旨在巩固招商引资成效和开放型经济体系。长远来看，天津有望在全球产业链中扮演更核心角色，实现经济与民生均衡进步的新跨越。

  2025-08-12

• 天津开发区优化服务机制 以制度创新赋能企业高质量发展

  天津开发区持续深化“放管服”改革，以高效服务优化营商环境，通过主动对接企业需求、创新资源供给模式、完善制度保障体系，不断提升招商引资吸引力和企业服务质量，为区域经济高质量发展注入强劲动力。 一、创新载体供给，破解企业发展空间制约。为加大对科技企业的培育力度，天津开发区下属逸仙园公司在现有科技载体资源紧张的情况下，通过内部空间挖潜，主动压缩自用办公区域，腾出近500平方米空间改造为专业化科技载体，优先面向初创科技企业提供过渡性办公场所。同时，打破资源壁垒，将公司自有会议室、员工餐厅、通勤班车等配套设施向入驻企业开放共享，有效降低企业初期运营成本。目前，已有主营智慧旅游在线平台的科技企业成功入驻，该企业的落地不仅为后续科技型企业入驻树立了示范，也为逸仙园规划建设的“科技长廊”孵化器积累了项目资源，推动形成“孵化-加速-产业化”的全周期培育链条。 二、精准对接需求，构建人才服务保障网络。为及时掌握企业用工动态，天津开发区人社局人才服务中心建立重点企业联系制度，定期走访辖区内高新技术企业、重点产业项目，深入了解企业在人才引进、培养、管理等方面的需求。针对猎聘网等企业面临的人才短缺问题，人才服务中心整合校园招聘资源，在校园人才招聘工程中为企业提供定制化招聘服务，通过组织专场宣讲、优化招聘流程等方式，助力企业高效揽才。此外，还面向高校毕业生推出免费简历优化指导，帮助学生提升就业竞争力；面向企业人力资源部门推广免费人才招聘管理系统，提升企业招聘效率，形成“引才-育才-用才”的闭环服务。 三、完善制度体系，夯实服务企业长效基础。天津开发区以制度建设为抓手，持续优化企业服务流程，先后出台系列政策文件，从审批服务、要素保障、权益保护等方面构建全方位服务体系。建立“一企一策”服务机制，对重点企业、重点项目配备专属服务专员，全程跟踪解决企业从注册落地到生产经营过程中的各类问题。推行“政策计算器”工具，通过数字化手段实现惠企政策精准匹配、自动推送，确保企业对政策红利应享尽享。同时，定期开展服务质量评估，通过企业满意度调查、第三方评估等方式，及时发现服务短板并加以改进，推动企业服务从“被动响应”向“主动服务”转变。 四、强化招商引智，打造产业集聚发展生态。天津开发区将招商引资与企业服务深度融合，围绕主导产业和新兴赛道，精准引进科技含量高、发展潜力大的优质项目。在招商过程中，注重产业链上下游协同，通过完善产业配套、搭建合作平台，吸引相关企业集聚发展。针对科技型企业特点，提供包括技术研发支持、融资对接、市场拓展等在内的集成化服务，助力企业快速成长。通过持续优化营商环境，近年来天津开发区吸引了一批行业领军企业和创新团队落户，形成了多个特色产业集群，为区域经济发展注入新动能。 五、深化数字赋能，提升服务企业智能化水平。依托智慧园区建设，天津开发区搭建线上企业服务平台，整合政策申报、政务办理、要素对接等功能，实现企业服务“一网通办”。平台设置智能客服系统，7×24小时响应企业咨询，提供政策解读、流程指引等服务。同时，运用大数据分析企业运行数据，提前预判企业发展需求，主动推送针对性服务举措。例如，通过分析企业用工数据，提前组织技能培训；根据企业纳税情况，精准推送税收优惠政策，让数据多跑路、企业少跑腿。 六、优化要素保障，降低企业生产经营成本。在空间要素方面，除逸仙园腾退办公空间外，天津开发区还通过建设标准厂房、盘活闲置楼宇等方式，增加产业空间供给，并实行弹性租赁政策，减轻企业租金压力。在资金要素方面，设立产业发展基金，通过股权投资、融资担保等方式，解决企业融资难、融资贵问题。在能源要素方面，优化水电气热等基础设施配套，保障企业生产需求，并推行节能降耗指导，帮助企业降低能耗成本。通过全方位要素保障，切实为企业减负纾困，激发企业发展活力。 七、加强政企互动，构建亲清政商关系。天津开发区建立常态化政企沟通机制，定期召开企业家座谈会、政策解读会，邀请企业代表参与政策制定过程，听取企业意见建议。开展“服务企业月”活动，组织各部门深入企业一线，现场办公解决实际问题。设立企业服务热线和意见箱，畅通企业反馈渠道，对企业反映的问题实行台账管理、限时办结、销号制度，确保事事有回音、件件有着落。通过密切政企联系，营造尊商、重商、安商、富商的良好氛围。 八、聚焦产业升级，助力企业创新发展。针对科技型企业创新需求，天津开发区加强与高校、科研院所合作，搭建产学研协同创新平台，促进科技成果转化。支持企业建设重点实验室、工程技术研究中心等研发机构，对企业研发投入给予补贴。组织开展技术对接活动，帮助企业引进先进技术、攻克技术难题。同时，鼓励企业参与标准制定、品牌建设，提升核心竞争力。通过一系列创新支持举措，推动企业从要素驱动向创新驱动转变，实现高质量发展。 九、健全政策落实机制，确保惠企措施落地见效。为打通政策落实“最后一公里”，天津开发区建立政策兑现跟踪机制，对各项惠企政策实行清单化管理，明确责任部门、办理时限和兑现流程。推行“免申即享”服务模式，对符合条件的企业自动兑现政策红利，无需企业申请。定期开展政策落实“回头看”，对未兑现的政策进行梳理排查，分析原因并督促整改，确保企业真正享受到政策实惠。 十、提升服务队伍能力，打造专业服务团队。天津开发区加强企业服务队伍建设，通过业务培训、轮岗交流等方式，提升工作人员政策水平和服务能力。建立服务人员考核机制，将企业满意度作为考核重要指标，激励工作人员主动作为、靠前服务。引入专业服务机构，为企业提供法律咨询、财务审计、管理咨询等专业化服务，补充政府服务资源，形成“政府+专业机构”的服务合力。 通过上述举措，天津开发区不断优化营商环境，提升企业服务质量，有效增强了区域吸引力和竞争力，为招商引资和企业发展提供了坚实保障。未来，天津开发区将继续深化服务创新，完善制度体系，以更高效率、更优服务助力企业发展，推动区域经济持续健康发展。

  2025-08-12

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